Categoria: TRABALHISTA

O QUE É RESCISÃO INDIRETA.   O contrato de trabalho pode ser rescindido por vários motivos. Um é quando o funcionário é demitido por justa causa por ter cometido um algo grave. A outra e quando o empregador também pode cometer um ato que torne insuportável a manutenção do contrato de trabalho. Nesse caso o […]

Acidente de Trabalho O conceito de acidente de trabalho ainda gera dúvidas no dia a dia da empresa e na relação com o trabalhador, e por ser um tema amplo as regras precisam estar bem claras a todos para que os colaboradores possam estar cientes dos seus direitos e sobre o amparo que a lei […]